Cách Sử Dụng Từ “Discriminated”
Trong bài viết này, chúng ta sẽ khám phá từ “discriminated” – dạng quá khứ và quá khứ phân từ của động từ “discriminate”, nghĩa là “phân biệt đối xử”, cùng các dạng liên quan. Bài viết cung cấp 20 ví dụ sử dụng chính xác về ngữ pháp và có nghĩa, cùng hướng dẫn chi tiết về ý nghĩa, cách dùng, bảng biến đổi từ vựng, và các lưu ý quan trọng.
Phần 1: Hướng dẫn sử dụng “discriminated” và các lưu ý
1. Ý nghĩa cơ bản của “discriminated”
“Discriminated” là dạng quá khứ và quá khứ phân từ của động từ “discriminate”, mang các nghĩa chính:
- Phân biệt đối xử: Đối xử khác biệt và bất công với một người hoặc một nhóm người dựa trên các đặc điểm nhất định.
- Phân biệt: Nhận ra sự khác biệt giữa hai hoặc nhiều thứ.
Dạng liên quan: “discriminate” (động từ – phân biệt đối xử/phân biệt), “discrimination” (danh từ – sự phân biệt đối xử), “discriminatory” (tính từ – mang tính phân biệt đối xử).
Ví dụ:
- Động từ (hiện tại): They discriminate against minorities. (Họ phân biệt đối xử với người thiểu số.)
- Động từ (quá khứ): She was discriminated against at work. (Cô ấy bị phân biệt đối xử tại nơi làm việc.)
- Danh từ: Discrimination is illegal. (Phân biệt đối xử là bất hợp pháp.)
- Tính từ: Discriminatory practices. (Các hành vi mang tính phân biệt đối xử.)
2. Cách sử dụng “discriminated”
a. Là quá khứ/quá khứ phân từ của động từ “discriminate” (phân biệt đối xử)
- Subject + discriminated + against + object
Ví dụ: He was discriminated against because of his age. (Anh ấy bị phân biệt đối xử vì tuổi tác.) - Subject + discriminated + in favor of + object
Ví dụ: The company discriminated in favor of male employees. (Công ty phân biệt đối xử ưu ái nhân viên nam.)
b. Là quá khứ/quá khứ phân từ của động từ “discriminate” (phân biệt)
- Subject + discriminated + between + object A + and + object B
Ví dụ: He discriminated between right and wrong. (Anh ấy phân biệt giữa đúng và sai.)
c. Biến thể và cách dùng trong câu
Dạng từ | Từ | Ý nghĩa / Cách dùng | Ví dụ |
---|---|---|---|
Động từ | discriminate | Phân biệt đối xử/Phân biệt | It is illegal to discriminate against someone. (Phân biệt đối xử với ai đó là bất hợp pháp.) |
Động từ (quá khứ/quá khứ phân từ) | discriminated | Đã phân biệt đối xử/Đã phân biệt | She was discriminated against at work. (Cô ấy bị phân biệt đối xử tại nơi làm việc.) |
Danh từ | discrimination | Sự phân biệt đối xử | Racial discrimination is a serious issue. (Phân biệt chủng tộc là một vấn đề nghiêm trọng.) |
Tính từ | discriminatory | Mang tính phân biệt đối xử | The law prohibits discriminatory practices. (Luật pháp cấm các hành vi mang tính phân biệt đối xử.) |
Chia động từ “discriminate”: discriminate (nguyên thể), discriminated (quá khứ/phân từ II), discriminating (hiện tại phân từ), discriminates (ngôi thứ ba số ít).
3. Một số cụm từ thông dụng với “discriminate”
- Discriminate against: Phân biệt đối xử với.
Ví dụ: It’s wrong to discriminate against people based on their race. (Phân biệt đối xử với mọi người dựa trên chủng tộc của họ là sai trái.) - Discriminate in favor of: Ưu ái, thiên vị.
Ví dụ: The system seems to discriminate in favor of the wealthy. (Hệ thống có vẻ ưu ái người giàu.)
4. Lưu ý khi sử dụng “discriminated”
a. Ngữ cảnh phù hợp
- “Discriminated against”: Khi bị đối xử bất công.
Ví dụ: She felt discriminated against. (Cô ấy cảm thấy bị phân biệt đối xử.) - “Discriminated between”: Khi phân biệt hai điều khác nhau.
Ví dụ: He discriminated between facts and opinions. (Anh ấy phân biệt giữa sự thật và ý kiến.)
b. Phân biệt với từ đồng nghĩa
- “Discriminate” vs “differentiate”:
– “Discriminate”: Thường mang nghĩa tiêu cực (phân biệt đối xử).
– “Differentiate”: Chỉ đơn thuần là phân biệt sự khác nhau (không nhất thiết tiêu cực).
Ví dụ: Discriminate against someone. (Phân biệt đối xử với ai đó.) / Differentiate between two products. (Phân biệt giữa hai sản phẩm.)
5. Những lỗi cần tránh
- Sử dụng sai giới từ:
– Sai: *Discriminated on.*
– Đúng: Discriminated against. - Nhầm lẫn giữa “discriminate” và “differentiate”:
– Sai: *We should not discriminate colors.*
– Đúng: We should not differentiate colors. (Chúng ta không nên phân biệt màu sắc.) (Nếu chỉ mang nghĩa phân biệt, không mang ý nghĩa tiêu cực.) - Sai thì:
– Sai: *She discriminate against them yesterday.*
– Đúng: She discriminated against them yesterday. (Cô ấy đã phân biệt đối xử với họ ngày hôm qua.)
6. Mẹo để ghi nhớ và sử dụng hiệu quả
- Liên tưởng: “Discrimination” với “bất công”.
- Thực hành: Sử dụng trong các câu ví dụ.
- Đọc tin tức: Quan sát cách từ được sử dụng trong ngữ cảnh thực tế.
Phần 2: Ví dụ sử dụng “discriminated” và các dạng liên quan
Ví dụ minh họa
- She felt discriminated against because of her gender. (Cô ấy cảm thấy bị phân biệt đối xử vì giới tính của mình.)
- The company was accused of having discriminated against older workers. (Công ty bị cáo buộc phân biệt đối xử với những công nhân lớn tuổi.)
- He discriminated between the genuine article and the fake one. (Anh ấy phân biệt giữa hàng thật và hàng giả.)
- The judge ruled that the law discriminated against disabled people. (Thẩm phán phán quyết rằng luật này phân biệt đối xử với người khuyết tật.)
- They discriminated in favor of candidates from prestigious universities. (Họ ưu ái những ứng viên đến từ các trường đại học danh tiếng.)
- The system discriminated against those without access to computers. (Hệ thống phân biệt đối xử với những người không có quyền truy cập máy tính.)
- She claimed she had been discriminated against when applying for the job. (Cô ấy tuyên bố rằng cô ấy đã bị phân biệt đối xử khi nộp đơn xin việc.)
- The union argued that the new policy discriminated against part-time employees. (Công đoàn cho rằng chính sách mới phân biệt đối xử với nhân viên bán thời gian.)
- The study showed that women were still being discriminated against in the workplace. (Nghiên cứu cho thấy rằng phụ nữ vẫn đang bị phân biệt đối xử tại nơi làm việc.)
- He carefully discriminated between the various shades of blue. (Anh ấy cẩn thận phân biệt giữa các sắc thái khác nhau của màu xanh lam.)
- The organization fought against those who discriminated against others based on race. (Tổ chức đã chiến đấu chống lại những người phân biệt đối xử với người khác dựa trên chủng tộc.)
- It is illegal to have discriminated against someone because of their religion. (Phân biệt đối xử với ai đó vì tôn giáo của họ là bất hợp pháp.)
- The government is working to eliminate all forms of discriminated against people. (Chính phủ đang nỗ lực loại bỏ tất cả các hình thức phân biệt đối xử với mọi người.)
- The teacher discriminated between the students’ writing styles. (Giáo viên phân biệt giữa các phong cách viết của học sinh.)
- The algorithm discriminated based on zip code, leading to inequitable outcomes. (Thuật toán phân biệt đối xử dựa trên mã bưu điện, dẫn đến kết quả không công bằng.)
- Historically, minorities have been discriminated against in housing. (Trong lịch sử, các dân tộc thiểu số đã bị phân biệt đối xử trong vấn đề nhà ở.)
- The court found that the policy discriminated against women. (Tòa án nhận thấy rằng chính sách này phân biệt đối xử với phụ nữ.)
- He discriminated between different types of wine with ease. (Anh ấy dễ dàng phân biệt giữa các loại rượu khác nhau.)
- She felt that she was discriminated against because of her accent. (Cô ấy cảm thấy rằng mình bị phân biệt đối xử vì giọng nói của mình.)
- The company has a strict policy against anyone who discriminated against other workers. (Công ty có một chính sách nghiêm ngặt đối với bất kỳ ai phân biệt đối xử với những công nhân khác.)