Cách Sử Dụng Từ “Prejudgments”

Trong bài viết này, chúng ta sẽ khám phá từ “prejudgments” – một danh từ số nhiều nghĩa là “những định kiến/những thành kiến”. Bài viết cung cấp 20 ví dụ sử dụng chính xác về ngữ pháp và có nghĩa, cùng hướng dẫn chi tiết về ý nghĩa, cách dùng, bảng biến đổi từ vựng, và các lưu ý quan trọng.

Phần 1: Hướng dẫn sử dụng “prejudgments” và các lưu ý

1. Ý nghĩa cơ bản của “prejudgments”

“Prejudgments” có vai trò chính:

• Danh từ (số nhiều): Những định kiến, những thành kiến (những ý kiến được hình thành trước khi có đủ thông tin).

Dạng liên quan: “prejudgment” (danh từ số ít – định kiến, thành kiến), “prejudge” (động từ – định kiến, thành kiến về ai đó).

Ví dụ:

• Danh từ số nhiều: Overcoming prejudgments. (Vượt qua những định kiến.)
• Danh từ số ít: A prejudgment is dangerous. (Một định kiến thì nguy hiểm.)
• Động từ: Don’t prejudge people. (Đừng định kiến về mọi người.)

2. Cách sử dụng “prejudgments”

a. Là danh từ (số nhiều)

1. Prejudgments + about/against + danh từ/đại từ
   Những định kiến về ai/cái gì.
   Ví dụ: Prejudgments about immigrants. (Những định kiến về người nhập cư.)

b. Dạng khác (prejudgment, prejudge)

1. Prejudgment + of + danh từ/đại từ
   Ví dụ: Prejudgment of character. (Định kiến về tính cách.)
2. Prejudge + tân ngữ
   Ví dụ: Don’t prejudge him. (Đừng định kiến về anh ấy.)

c. Biến thể và cách dùng trong câu

Dạng từ	Từ	Ý nghĩa / Cách dùng	Ví dụ
Danh từ (số nhiều)	prejudgments	Những định kiến/những thành kiến	Prejudgments can be harmful. (Những định kiến có thể gây hại.)
Danh từ (số ít)	prejudgment	Định kiến/thành kiến	A prejudgment can lead to injustice. (Một định kiến có thể dẫn đến sự bất công.)
Động từ	prejudge	Định kiến về ai/cái gì	Don’t prejudge people based on appearances. (Đừng định kiến về mọi người dựa trên vẻ bề ngoài.)

Chia động từ “prejudge”: prejudge (nguyên thể), prejudged (quá khứ/phân từ II), prejudging (hiện tại phân từ).

3. Một số cụm từ thông dụng liên quan đến “prejudgments”

• Challenge prejudgments: Thách thức những định kiến.
  Ví dụ: We must challenge prejudgments about race. (Chúng ta phải thách thức những định kiến về chủng tộc.)
• Overcome prejudgments: Vượt qua những định kiến.
  Ví dụ: It’s important to overcome prejudgments to build understanding. (Điều quan trọng là vượt qua những định kiến để xây dựng sự thấu hiểu.)
• Based on prejudgments: Dựa trên những định kiến.
  Ví dụ: Decisions based on prejudgments are often unfair. (Những quyết định dựa trên định kiến thường không công bằng.)

4. Lưu ý khi sử dụng “prejudgments”

a. Ngữ cảnh phù hợp

• Danh từ (số nhiều): Sử dụng khi nói về nhiều định kiến.
  Ví dụ: She faced many prejudgments. (Cô ấy đối mặt với nhiều định kiến.)
• Danh từ (số ít): Sử dụng khi nói về một định kiến cụ thể.
  Ví dụ: That statement reveals a prejudgment. (Tuyên bố đó tiết lộ một định kiến.)
• Động từ: Sử dụng khi hành động định kiến.
  Ví dụ: You shouldn’t prejudge the situation. (Bạn không nên định kiến về tình huống.)

b. Phân biệt với từ đồng nghĩa

• “Prejudgments” vs “biases”:
  – “Prejudgments”: Ý kiến được hình thành trước khi có đủ thông tin, thường tiêu cực.
  – “Biases”: Xu hướng thiên vị, có thể vô thức.
  Ví dụ: Prejudgments against minorities. (Định kiến chống lại người thiểu số.) / Unconscious biases in hiring. (Những thiên vị vô thức trong tuyển dụng.)
• “Prejudgments” vs “stereotypes”:
  – “Prejudgments”: Ý kiến cá nhân.
  – “Stereotypes”: Niềm tin được chia sẻ rộng rãi về một nhóm người.
  Ví dụ: Prejudgments about a person’s abilities. (Định kiến về khả năng của một người.) / Stereotypes about gender roles. (Những khuôn mẫu về vai trò giới.)

c. “Prejudgments” luôn ở dạng số nhiều

• Sai: *A prejudgments exists.*
  Đúng: Prejudgments exist. (Những định kiến tồn tại.)

5. Những lỗi cần tránh

1. Sử dụng “prejudgment” thay vì “prejudgments” khi muốn nói về nhiều định kiến:
   – Sai: *He has a prejudgment.*
   – Đúng: He has many prejudgments. (Anh ấy có nhiều định kiến.)
2. Nhầm lẫn “prejudge” với “judge”:
   – Sai: *You prejudgments people.*
   – Đúng: You judge people. (Bạn phán xét mọi người.) – mang nghĩa chung chung, không nhất thiết là trước khi có đủ thông tin.
   – Đúng: You prejudge people. (Bạn định kiến về mọi người.) – mang nghĩa phán xét trước khi có đủ thông tin.
3. Sử dụng sai giới từ sau “prejudgments”:
   – Sai: *Prejudgments on people.*
   – Đúng: Prejudgments about people. (Định kiến về mọi người.)

6. Mẹo để ghi nhớ và sử dụng hiệu quả

• Liên tưởng: “Pre-” (trước) + “judgment” (phán xét) = “phán xét trước”.
• Ví dụ cụ thể: Ghi nhớ “prejudgments about gender”, “overcome prejudgments”.
• Thay thế: Thay bằng “biases”, “stereotypes” để kiểm tra tính chính xác.

Phần 2: Ví dụ sử dụng “prejudgments” và các dạng liên quan

Ví dụ minh họa

1. We must challenge our own prejudgments. (Chúng ta phải thách thức những định kiến của chính mình.)
2. Her prejudgments about him were completely wrong. (Những định kiến của cô ấy về anh ấy hoàn toàn sai lầm.)
3. Prejudgments based on appearance can be misleading. (Những định kiến dựa trên ngoại hình có thể gây hiểu lầm.)
4. It’s important to be aware of our own prejudgments. (Điều quan trọng là phải nhận thức được những định kiến của chính chúng ta.)
5. They were determined to overcome their prejudgments. (Họ quyết tâm vượt qua những định kiến của mình.)
6. The media can often reinforce harmful prejudgments. (Các phương tiện truyền thông thường có thể củng cố những định kiến có hại.)
7. Prejudgments can lead to unfair treatment. (Những định kiến có thể dẫn đến sự đối xử bất công.)
8. We need to educate people about the dangers of prejudgments. (Chúng ta cần giáo dục mọi người về sự nguy hiểm của những định kiến.)
9. He tried to ignore the prejudgments he had about her. (Anh ấy cố gắng bỏ qua những định kiến mà anh ấy có về cô ấy.)
10. Their prejudgments were based on ignorance and fear. (Những định kiến của họ dựa trên sự thiếu hiểu biết và sợ hãi.)
11. She was constantly fighting against societal prejudgments. (Cô ấy liên tục đấu tranh chống lại những định kiến của xã hội.)
12. Prejudgments prevent us from seeing people as individuals. (Những định kiến ngăn cản chúng ta nhìn nhận mọi người như những cá nhân.)
13. It’s important to question our prejudgments and assumptions. (Điều quan trọng là đặt câu hỏi về những định kiến và giả định của chúng ta.)
14. Prejudgments can damage relationships and create conflict. (Những định kiến có thể làm tổn hại các mối quan hệ và tạo ra xung đột.)
15. They worked hard to dismantle their own prejudgments. (Họ đã làm việc chăm chỉ để loại bỏ những định kiến của chính mình.)
16. Her success challenged many people’s prejudgments. (Sự thành công của cô ấy đã thách thức những định kiến của nhiều người.)
17. Prejudgments often lead to discrimination and prejudice. (Những định kiến thường dẫn đến phân biệt đối xử và thành kiến.)
18. We must strive to create a society free from prejudgments. (Chúng ta phải cố gắng tạo ra một xã hội không có định kiến.)
19. His prejudgments were preventing him from seeing the truth. (Những định kiến của anh ấy đang ngăn cản anh ấy nhìn thấy sự thật.)
20. Education is key to overcoming prejudgments and promoting understanding. (Giáo dục là chìa khóa để vượt qua những định kiến và thúc đẩy sự hiểu biết.)