Cách Sử Dụng Từ “Subordinates”

Trong bài viết này, chúng ta sẽ khám phá từ “subordinates” – một danh từ số nhiều nghĩa là “cấp dưới”, cùng các dạng liên quan. Bài viết cung cấp 20 ví dụ sử dụng chính xác về ngữ pháp và có nghĩa, cùng hướng dẫn chi tiết về ý nghĩa, cách dùng, bảng biến đổi từ vựng, và các lưu ý quan trọng.

Phần 1: Hướng dẫn sử dụng “subordinates” và các lưu ý

1. Ý nghĩa cơ bản của “subordinates”

“Subordinates” là một danh từ số nhiều mang các nghĩa chính:

• Cấp dưới: Những người có vị trí thấp hơn trong một tổ chức hoặc hệ thống phân cấp.

Dạng liên quan: “subordinate” (danh từ số ít/tính từ/động từ), “subordination” (danh từ – sự phục tùng/sự phụ thuộc).

Ví dụ:

• Danh từ số nhiều: The subordinates work hard. (Các cấp dưới làm việc chăm chỉ.)
• Danh từ số ít: He is my subordinate. (Anh ấy là cấp dưới của tôi.)
• Tính từ: Subordinate role. (Vai trò phụ thuộc.)
• Động từ: Subordinate personal desires. (Đặt mong muốn cá nhân xuống dưới.)

2. Cách sử dụng “subordinates”

a. Là danh từ số nhiều

1. The + subordinates
   Ví dụ: The subordinates are well-trained. (Các cấp dưới được đào tạo tốt.)
2. His/Her/Their + subordinates
   Ví dụ: His subordinates respect him. (Cấp dưới của anh ấy tôn trọng anh ấy.)

b. Là danh từ số ít (subordinate)

1. A/An + subordinate
   Ví dụ: He is a subordinate in the company. (Anh ấy là một cấp dưới trong công ty.)

c. Là tính từ (subordinate)

1. Subordinate + danh từ
   Ví dụ: Subordinate position. (Vị trí cấp dưới.)

d. Là động từ (subordinate)

1. Subordinate + something + to + something else
   Ví dụ: Subordinate your needs to the team’s goals. (Đặt nhu cầu của bạn xuống dưới mục tiêu của nhóm.)

e. Biến thể và cách dùng trong câu

Dạng từ	Từ	Ý nghĩa / Cách dùng	Ví dụ
Danh từ (số nhiều)	subordinates	Cấp dưới	The subordinates report to the manager. (Các cấp dưới báo cáo cho người quản lý.)
Danh từ (số ít)	subordinate	Cấp dưới	He is a subordinate in this department. (Anh ấy là một cấp dưới trong phòng ban này.)
Tính từ	subordinate	Phụ thuộc/Cấp dưới	A subordinate role. (Một vai trò phụ thuộc.)
Động từ	subordinate	Đặt xuống dưới/Phụ thuộc	She subordinates her personal life to her career. (Cô ấy đặt cuộc sống cá nhân xuống dưới sự nghiệp.)
Danh từ	subordination	Sự phục tùng/Sự phụ thuộc	The subordination of individual rights. (Sự phục tùng các quyền cá nhân.)

Chia động từ “subordinate”: subordinate (nguyên thể), subordinated (quá khứ/phân từ II), subordinating (hiện tại phân từ).

3. Một số cụm từ thông dụng với “subordinates”

• Management of subordinates: Quản lý cấp dưới.
  Ví dụ: Good management of subordinates is key to success. (Quản lý tốt cấp dưới là chìa khóa thành công.)
• Direct subordinates: Cấp dưới trực tiếp.
  Ví dụ: He has five direct subordinates. (Anh ấy có năm cấp dưới trực tiếp.)
• Subordinates’ performance: Hiệu suất của cấp dưới.
  Ví dụ: The manager reviewed the subordinates’ performance. (Người quản lý đánh giá hiệu suất của cấp dưới.)

4. Lưu ý khi sử dụng “subordinates”

a. Ngữ cảnh phù hợp

• Danh từ: Dùng để chỉ những người có vị trí thấp hơn trong hệ thống phân cấp (công ty, quân đội…).
  Ví dụ: The subordinates respected their leader. (Các cấp dưới tôn trọng người lãnh đạo của họ.)
• Tính từ: Dùng để mô tả một vị trí, vai trò hoặc thứ gì đó có tầm quan trọng thấp hơn.
  Ví dụ: Subordinate clause. (Mệnh đề phụ thuộc.)
• Động từ: Dùng để chỉ hành động đặt một thứ gì đó xuống dưới hoặc làm cho nó trở nên phụ thuộc.
  Ví dụ: She had to subordinate her desires to the needs of her family. (Cô ấy phải đặt mong muốn của mình xuống dưới nhu cầu của gia đình.)

b. Phân biệt với từ đồng nghĩa

• “Subordinates” vs “employees”:
  – “Subordinates”: Nhấn mạnh vị trí trong hệ thống phân cấp.
  – “Employees”: Chỉ đơn giản là người làm việc cho một công ty.
  Ví dụ: He is responsible for his subordinates. (Anh ấy chịu trách nhiệm cho cấp dưới của mình.) / The company has 200 employees. (Công ty có 200 nhân viên.)
• “Subordinate” vs “inferior”:
  – “Subordinate”: Mang tính trung lập hơn, chỉ vị trí thấp hơn.
  – “Inferior”: Mang ý nghĩa tiêu cực, chỉ sự kém cỏi.
  Ví dụ: A subordinate position. (Một vị trí cấp dưới.) / Inferior quality. (Chất lượng kém.)

c. “Subordinates” luôn số nhiều khi là danh từ chỉ người

• Sai: *The subordinate work hard.*
  Đúng: The subordinates work hard. (Các cấp dưới làm việc chăm chỉ.)

5. Những lỗi cần tránh

1. Nhầm “subordinates” với danh từ số ít:
   – Sai: *The subordinates is responsible.*
   – Đúng: The subordinates are responsible. (Các cấp dưới chịu trách nhiệm.)
2. Sử dụng “subordinate” (tính từ) thay vì “subordinates” (danh từ):
   – Sai: *He manages the subordinate well.*
   – Đúng: He manages the subordinates well. (Anh ấy quản lý cấp dưới tốt.)
3. Nhầm “subordinate” (động từ) với nghĩa khác:
   – Sai: *He subordinates the information.* (Câu này không có nghĩa rõ ràng).
   – Đúng: He subordinates personal gain to the company’s success. (Anh ấy đặt lợi ích cá nhân xuống dưới thành công của công ty.)

6. Mẹo để ghi nhớ và sử dụng hiệu quả

• Liên tưởng: “Subordinates” như “những người dưới quyền”.
• Thực hành: “The subordinates report to the manager”, “manage subordinates effectively”.
• Sử dụng từ điển: Kiểm tra nghĩa và cách dùng trong các ngữ cảnh khác nhau.

Phần 2: Ví dụ sử dụng “subordinates” và các dạng liên quan

Ví dụ minh họa

1. The manager delegated tasks to her subordinates. (Người quản lý giao nhiệm vụ cho các cấp dưới của mình.)
2. He trusts his subordinates to make important decisions. (Anh ấy tin tưởng cấp dưới của mình đưa ra những quyết định quan trọng.)
3. Effective communication with subordinates is crucial for leadership. (Giao tiếp hiệu quả với cấp dưới là rất quan trọng đối với khả năng lãnh đạo.)
4. She provides regular feedback to her subordinates to help them improve. (Cô ấy cung cấp phản hồi thường xuyên cho cấp dưới để giúp họ cải thiện.)
5. The leader inspires his subordinates with his vision. (Người lãnh đạo truyền cảm hứng cho cấp dưới bằng tầm nhìn của mình.)
6. The company values teamwork and collaboration among its subordinates. (Công ty coi trọng tinh thần đồng đội và sự hợp tác giữa các cấp dưới của mình.)
7. He mentors his subordinates to help them develop their skills. (Anh ấy cố vấn cho cấp dưới để giúp họ phát triển kỹ năng.)
8. The policy outlines the responsibilities of supervisors towards their subordinates. (Chính sách vạch ra trách nhiệm của người giám sát đối với cấp dưới của họ.)
9. She empowers her subordinates to take ownership of their work. (Cô ấy trao quyền cho cấp dưới để chịu trách nhiệm về công việc của họ.)
10. The team’s success is a testament to the hard work of its subordinates. (Sự thành công của đội là minh chứng cho sự chăm chỉ của các cấp dưới.)
11. He recognized the contributions of his subordinates at the meeting. (Anh ấy ghi nhận những đóng góp của cấp dưới của mình tại cuộc họp.)
12. The training program is designed to improve the skills of the company’s subordinates. (Chương trình đào tạo được thiết kế để nâng cao kỹ năng của các cấp dưới của công ty.)
13. She fosters a positive work environment for her subordinates. (Cô ấy tạo ra một môi trường làm việc tích cực cho các cấp dưới của mình.)
14. The supervisor provides support and guidance to his subordinates. (Người giám sát cung cấp sự hỗ trợ và hướng dẫn cho cấp dưới của mình.)
15. He encourages his subordinates to share their ideas and suggestions. (Anh ấy khuyến khích cấp dưới chia sẻ ý tưởng và đề xuất của họ.)
16. The company invests in the professional development of its subordinates. (Công ty đầu tư vào sự phát triển chuyên môn của các cấp dưới của mình.)
17. She delegates authority to her subordinates to improve efficiency. (Cô ấy ủy quyền cho cấp dưới để nâng cao hiệu quả.)
18. The manager motivates his subordinates to achieve their goals. (Người quản lý thúc đẩy cấp dưới đạt được mục tiêu của họ.)
19. He treats his subordinates with respect and fairness. (Anh ấy đối xử với cấp dưới bằng sự tôn trọng và công bằng.)
20. The leader values the opinions and perspectives of his subordinates. (Người lãnh đạo coi trọng ý kiến và quan điểm của cấp dưới.)