Cách Sử Dụng Từ “Retrenchment”
Trong bài viết này, chúng ta sẽ khám phá từ “retrenchment” – một danh từ nghĩa là “sự cắt giảm/sự thu hẹp”, cùng các dạng liên quan. Bài viết cung cấp 20 ví dụ sử dụng chính xác về ngữ pháp và có nghĩa, cùng hướng dẫn chi tiết về ý nghĩa, cách dùng, bảng biến đổi từ vựng, và các lưu ý quan trọng.
Phần 1: Hướng dẫn sử dụng “retrenchment” và các lưu ý
1. Ý nghĩa cơ bản của “retrenchment”
“Retrenchment” là một danh từ mang các nghĩa chính:
- Sự cắt giảm: Giảm chi phí hoặc nhân sự.
- Sự thu hẹp: Làm cho nhỏ lại hoặc ít quan trọng hơn.
Dạng liên quan: “retrench” (động từ – cắt giảm), “retrenched” (tính từ – bị cắt giảm).
Ví dụ:
- Danh từ: The company announced retrenchment. (Công ty thông báo cắt giảm.)
- Động từ: The company decided to retrench staff. (Công ty quyết định cắt giảm nhân viên.)
- Tính từ: He was retrenched last year. (Anh ấy bị cắt giảm năm ngoái.)
2. Cách sử dụng “retrenchment”
a. Là danh từ
- The/A/His/Her + retrenchment
Ví dụ: The retrenchment plan was announced. (Kế hoạch cắt giảm đã được công bố.) - Retrenchment + of + danh từ
Ví dụ: Retrenchment of staff. (Sự cắt giảm nhân viên.)
b. Là động từ (retrench)
- Retrench + danh từ
Ví dụ: The company will retrench staff. (Công ty sẽ cắt giảm nhân viên.) - Retrench + oneself
Ví dụ: He decided to retrench himself from the project. (Anh ấy quyết định rút lui khỏi dự án.)
c. Là tính từ (retrenched)
- Retrenched + nhân viên/vị trí
Ví dụ: The retrenched workers received severance pay. (Những công nhân bị cắt giảm nhận được trợ cấp thôi việc.)
d. Biến thể và cách dùng trong câu
Dạng từ | Từ | Ý nghĩa / Cách dùng | Ví dụ |
---|---|---|---|
Danh từ | retrenchment | Sự cắt giảm/sự thu hẹp | The retrenchment led to job losses. (Việc cắt giảm dẫn đến mất việc làm.) |
Động từ | retrench | Cắt giảm | They had to retrench staff. (Họ phải cắt giảm nhân viên.) |
Tính từ | retrenched | Bị cắt giảm | The retrenched employees sought new jobs. (Những nhân viên bị cắt giảm tìm kiếm công việc mới.) |
Chia động từ “retrench”: retrench (nguyên thể), retrenched (quá khứ/phân từ II), retrenching (hiện tại phân từ).
3. Một số cụm từ thông dụng với “retrenchment”
- Retrenchment program: Chương trình cắt giảm.
Ví dụ: The company implemented a retrenchment program. (Công ty thực hiện chương trình cắt giảm.) - Retrenchment package: Gói trợ cấp thôi việc.
Ví dụ: The retrenchment package included severance pay and benefits. (Gói trợ cấp thôi việc bao gồm trợ cấp thôi việc và các phúc lợi.)
4. Lưu ý khi sử dụng “retrenchment”
a. Ngữ cảnh phù hợp
- Danh từ: Cắt giảm (chi phí, nhân sự), thu hẹp (quy mô hoạt động).
Ví dụ: Retrenchment of expenses. (Cắt giảm chi phí.) - Động từ: Chủ động cắt giảm (staff, operations).
Ví dụ: The company retrenched its overseas operations. (Công ty cắt giảm các hoạt động ở nước ngoài.) - Tính từ: Bị cắt giảm (employee, position).
Ví dụ: Retrenched employees. (Nhân viên bị cắt giảm.)
b. Phân biệt với từ đồng nghĩa
- “Retrenchment” vs “layoff”:
– “Retrenchment”: Cắt giảm để tiết kiệm chi phí và tái cơ cấu.
– “Layoff”: Thường là tạm thời, do thiếu việc hoặc giảm sản xuất.
Ví dụ: Retrenchment is a strategic decision. (Cắt giảm là một quyết định chiến lược.) / Layoffs are often due to economic downturn. (Sa thải thường là do suy thoái kinh tế.) - “Retrench” (động từ) vs “downsize”:
– “Retrench”: Nhấn mạnh việc cắt giảm chi phí và nhân sự.
– “Downsize”: Nhấn mạnh việc giảm quy mô công ty.
Ví dụ: They retrenched staff to save money. (Họ cắt giảm nhân viên để tiết kiệm tiền.) / They downsized the company by selling off divisions. (Họ giảm quy mô công ty bằng cách bán bớt các bộ phận.)
c. Sử dụng đúng dạng từ
- Lưu ý: “Retrenchment” là danh từ, “retrench” là động từ, “retrenched” là tính từ.
5. Những lỗi cần tránh
- Nhầm “retrenchment” với động từ:
– Sai: *The company retrenchment staff.*
– Đúng: The company announced retrenchment of staff. (Công ty thông báo cắt giảm nhân viên.) - Sử dụng sai dạng động từ:
– Sai: *They are retrenching last year.*
– Đúng: They retrenched staff last year. (Họ cắt giảm nhân viên năm ngoái.) - Sử dụng “retrenchment” thay cho “layoff” khi không phù hợp:
– Sai: *The retrenchment was temporary.*
– Đúng: The layoff was temporary. (Việc sa thải là tạm thời.)
6. Mẹo để ghi nhớ và sử dụng hiệu quả
- Liên tưởng: “Retrenchment” với việc “cắt bỏ những thứ không cần thiết”.
- Sử dụng trong câu: “The retrenchment impacted many families”, “the company will retrench”.
- Đọc tin tức: Chú ý cách các tờ báo sử dụng từ “retrenchment” trong các bài viết về kinh tế.
Phần 2: Ví dụ sử dụng “retrenchment” và các dạng liên quan
Ví dụ minh họa
- The company announced a major retrenchment program. (Công ty công bố một chương trình cắt giảm lớn.)
- Retrenchment of staff was necessary to save the company. (Việc cắt giảm nhân viên là cần thiết để cứu công ty.)
- The retrenchment package included severance pay and outplacement services. (Gói trợ cấp thôi việc bao gồm trợ cấp thôi việc và dịch vụ tìm việc làm.)
- The retrenchment led to significant cost savings. (Việc cắt giảm dẫn đến tiết kiệm chi phí đáng kể.)
- He was retrenched after 10 years of service. (Anh ấy bị cắt giảm sau 10 năm phục vụ.)
- The company decided to retrench its overseas operations. (Công ty quyết định cắt giảm các hoạt động ở nước ngoài.)
- The retrenchment policy was met with criticism. (Chính sách cắt giảm gặp phải sự chỉ trích.)
- The retrenchment plan aimed to streamline operations. (Kế hoạch cắt giảm nhằm mục đích hợp lý hóa hoạt động.)
- She worried about the possibility of retrenchment. (Cô ấy lo lắng về khả năng bị cắt giảm.)
- The retrenchment process was handled poorly. (Quá trình cắt giảm đã được xử lý kém.)
- The retrenched employees received support from the union. (Những nhân viên bị cắt giảm nhận được sự hỗ trợ từ công đoàn.)
- The retrenchment announcement caused uncertainty among employees. (Thông báo cắt giảm gây ra sự bất ổn trong số các nhân viên.)
- The retrenchment strategy focused on reducing administrative costs. (Chiến lược cắt giảm tập trung vào việc giảm chi phí hành chính.)
- He sought legal advice after being retrenched. (Anh ấy tìm kiếm lời khuyên pháp lý sau khi bị cắt giảm.)
- The retrenchment decision was difficult but necessary. (Quyết định cắt giảm rất khó khăn nhưng cần thiết.)
- The retrenchment program aimed to improve the company’s financial performance. (Chương trình cắt giảm nhằm mục đích cải thiện hiệu quả tài chính của công ty.)
- She started her own business after being retrenched. (Cô ấy bắt đầu kinh doanh riêng sau khi bị cắt giảm.)
- The retrenchment had a negative impact on the local economy. (Việc cắt giảm có tác động tiêu cực đến nền kinh tế địa phương.)
- The company offered retraining programs to retrenched workers. (Công ty cung cấp các chương trình đào tạo lại cho những công nhân bị cắt giảm.)
- The retrenchment was part of a larger restructuring plan. (Việc cắt giảm là một phần của kế hoạch tái cấu trúc lớn hơn.)